7月盛夏，火辣辣的太阳挡不住火辣辣的心，为了全面提升学校管理水平及教师队伍的整体素质,由春江镇人民政府牵头组织，选派春江镇各中小学、幼儿园65名骨干教师，于7月12日赴南京师范大学进行了为期3天的集中培训。圩塘中心幼儿园的徐晓文、陈小妮老师也有幸参与了本次培训活动。7月13日，培训活动在南师大李成林院长的致欢迎词中拉开了帷幕，春江镇张素艳书记对学员们寄予了殷切的希望：强化培训意识，用心学习，用心去收获；春江小学万莺燕校长代表全体学员表达了对春江镇政府和南师大的感谢之情，并号召大家做积极的倾听者、主动的学习者。

3天里，南师大教授们浓厚的文化底蕴深深的吸引了我们，孙叶萍老师阐述了学校多元评价、文化建设以及课程管理等，以自己的实践经验剖析了学校评价中的存在的问题以及实施素质教育的重要性；邵泽斌教授解析了学校的组织属性以及站在管理者的角度，用一个个鲜活的例子讲述了如何构建一个有温度的学校管理，三个“增加”记忆犹新：让教育增加温度，让教育增加人性，让教育增加情感，让教育回归教育，焕发勃勃生机；宋运来教授用幽默诙谐的语气跟我们阐述了管理者语言表达的艺术的重要性，用怎样的语言更能彰显管理者的人格魅力；张之沧教授全程脱稿，闭着眼睛引经据典，娓娓道来：教育教给孩子什么，引发大家的思考和共鸣；王少磊教授引用大量众所周知的网络事件来警戒和增强大家对于舆情的敏感性，以及如何化解新媒介生态里的突发事件。

此次为学员们量身打造的培训活动，既高大上又接地气，相信学员们收获满满并能学以致用，为自己的后期成长做奠基，为春江镇的教育做贡献！

                                                               报道：陈妮   审核：周宏杰   摄像：陈妮